Человек, находящийся в преклонном возрасте, задумывается о том, на какие средства он будет жить в старости. Размер суммы, которую выплачивает государство, зависит от множества факторов. Главное условие — наличие официального заработка, из которого начисляются деньги. Если размер выплат не устраивает гражданина, он может их оспорить.

Как проверить правильность начисления пенсии?

Чтобы понять, если правильно начисляется размер положенной суммы, пожилой человек обращается в Пенсионный Фонд России (ПФР). Пенсионер пишет заявление, на основании которого руководитель ПФР перепроверяет размер начислений.

Заявление рассматривается в течение 5 дней со дня его подачи. После рассмотрения сотрудники ПФР сообщают пенсионеру о результатах. Если они его не устраивают, он может их оспорить.

Гражданин может отправить заявление по почте, добавляя к нему копию удостоверения личности и свидетельство пенсионного страхования.

Проверить состояние лицевого счета можно:

• в банковских организациях, с которыми фонд заключил договор — Сбербанк, Банк Уралсиб, Газпромбанк, Банк Москвы;
• на сайте муниципальных и государственных органов. Гражданин регистрируется, входит в свой личный кабинет, нажимает иконку ПФР и проверяет данные счета;
• в отделениях ПФР по месту жительства. Пенсионер должен предоставить удостоверение личности и пенсионную карточку.

Алгоритм для проверки:

• подача заявления на имя руководителя ПФР для проверки начислений;
• в случае получения отказа, пишется заявление на имя прокурора для проверки работы сотрудников пенсионного фонда;
• если прокуратура не решает вопрос, то пенсионер обращается в суд.

Если пенсионеру была выплачена заниженная сумма по его вине, то перерасчет ее размера делается с 1-го числа следующего месяца. осуществляется только при наличии заявления. При обнаружении ошибки перерасчет делается автоматически.

Куда жаловаться?

Если пенсионер не уверен в правильности начисления пенсии по старости, он должен обратиться к руководителю пенсионного фонда с заявлением. В нем указывается просьба о предоставлении сведений о размере произведенных расчетов. Сотрудники фонда обязаны ответить в письменной форме.

Документы для обращения в пенсионный фонд:

• удостоверение личности;
• пенсионное удостоверение;
• СНИЛС.

Если после получения выписки у пенсионера остаются вопросы, он обращается с жалобой в региональное отделение пенсионного фонда. Оно должно решить вопрос неправильного начисления. Там он в праве оспорить свою позицию. Ситуации, когда работодатель дает неверные данные, должны быть тщательно изучены. Человек в праве оспорить сумму пенсии, если считает что он прав.

Если и в этой инстанции не смогут помочь, то стоит обратиться к юристу для решения вопроса в судебном порядке. Правильно составить иск и ответить на интересующие вас вопросы поможет наш юрист на сайте. Задайте вопрос и вам помогут оспорить все грамотно и быстро.

Как оспорить назначенную пенсию по старости?

Для того, чтобы оспорить назначенную пенсию по старости, необходимо написать заявление в суд. В нем указывается причина несогласия с полученной суммой. Пенсионер самостоятельно делает перерасчет полученной пенсии с той, что ему положена.

Заработок — главная составляющая в расчете пенсии. Роль стажа в расчетах — незначительная.

В обращении указывается:

• полный адрес прописки;
• изложение проблемы.

Чтобы оспорить назначенную пенсию необходимо:

• посмотреть, за какой период взят заработок и его размер;
• проверяется пенсионное дело.

Можно ли увеличить размер пенсии?

Способы увеличения размера пенсии:

• расчет размера пенсии производится по официальным данным заработной платы. Важно на протяжении всего рабочего периода обеспечить себе наиболее высокую «белую» зарплату;
• изучить процесс начисления денег. Важно знать все изменения в законодательстве;
• выбрать правильный процесс начисления. Важно изучить все плюсы и минусы.

Предоставленные варианты дают возможность человеку увеличить размер будущей суммы выплат. Варианты доступны для граждан, желающих что-то изменить. Ленивые могут просто ждать и надеяться.

Гражданин может увеличить размер выплат, если он работает в пенсионном возрасте. Он может отказаться от всех видов пенсии и копить.

Преимущества:

• ощутимое увеличение размера пенсии;
• открытость метода для широкой аудитории.

Минусы — поиск других источников дохода.

Работающие граждане пенсионного возраста получают повышенные суммы. Это происходит за счет того, что они работают и оплачивают страховые взносы.

Ответ от 10.07.2014 12:37

Александр, Обратитесь в Главное Управление Пенсионного фонда своей области с заявлением на имя начальника с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д; 3 Самостоятельно посчитайте размер пенсии. Определите стажевой коэффициент, который для застрахованных лиц составляет 55% и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной в настоящем пункте продолжительности, но не более чем на 20%. Женщине за 20 лет стажа устанавливается 55%, за 21 год – 56%, за 22 года – 57%. За 40 лет и больше – 75%(т.к. ограничение не более 75%); Мужчине за 25 лет стажа устанавливается 55%, за 26 лет – 56%, за 27 лет - 57%. За 45 лет и больше – 75% (т.к. ограничение не более 75%) 4 Определите среднемесячный заработок. Среднемесячный заработок определяется по сведениям персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев подряд. Основанием служат документы, выдаваемые в установленном порядке работодателями или муниципальными органами; 5 Определите среднемесячную заработную плату в Российской Федерации за тот же период; 6 Учтите среднемесячную заработную плату в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденную Правительством Российской Федерации. Среднемесячная зарплата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий, определена в сумме 1671 руб; 7 Высчитайте соотношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате. В Российской Федерации учитывается соотношение в размере не свыше 1,2 (исключение составляют районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности); 8 Далее определите расчетный размер пенсии по формуле: стажевой коэффициент х соотношение среднемесячных заработков х 1671 (это среднемесячная зарплата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий); 9 Далее определите пенсионный капитал по следующей формуле. От полученного расчетного размера пенсии вычесть размер базовой части на 01.01.2002 в размере 450 рублей. Полученную сумму умножить на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии по старости (зависит от года назначения пенсии, например: пенсия с 01.01.2010 - 192 месяца,с 01.01.2011 - 204 месяца и т д прибавляя по 12). Полученная сумма составит пенсионный капитал на январь 2002 г; 10 Определите пенсионный капитал с учетом индексации на дату назначения следующим образом. Умножить полученный пенсионный капитал на индекс повышения за каждый год с 01.01.2002 г: 2003 г - 1,307 2004 г - 1,177 2005 г - 1,114 2006 г - 1,127 2007 г - 1,16 2008 г - 1,204 2009 г - 1,269 2010 г - 1,427 2011 г - 1,088 11 В итоге размер страховой части пенсии буден равен сумме расчетного пенсионного капитала деленного на период выплаты пенсии; 12 К полученному результату прибавить сумму страховых взносов учтенных на индивидуальном лицевом счете, на дату назначения, по данным индивидуального (персонифицированного) учета ПФР и разделить на ожидаемый период выплаты; 13 К полученному размеру страховой пенсии прибавить фиксированный базовый размер страховой части (определенный правительством РФ). Это и будет рассчитываемая пенсия 14 Сравните полученную сумму с суммами, насчитанными пенсионным фондом. Если они совпадут, то значит, что пенсия вам насчитана правильно, если нет, попросите пересчитать еще раз.

Согласно пункту 2 статьи 7 и пункту 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждый гражданин страны обладает правом на получение пенсии - трудовой, по достижении определённого возраста, социальной и в связи с установленными заболеваниями. Самым распространённым видом пенсионных выплат являются трудовые: в соответствии с действующим законодательством, для их получения необходимо набрать определённое количество баллов (в 2018 году - 30).

Порядок расчёта и определения эквивалентности условных баллов реальным отчислениям гражданина в Пенсионный Фонд России остаётся загадкой, поэтому, чтобы , легче всего обратиться в это государственное учреждение - лично или через Интернет, на сайте ПФ или портале Госуслуги. О плюсах и минусах каждого способа и о том, какие документы необходимы для получения информации, - поговорим далее.

Что нужно для того, чтобы узнать свою пенсию?

В ходе не так давно проведённой пенсионной реформы было принято решение выделить в начисляемой официально трудоустроенным гражданам пенсии две части: страховую и накопительную. Первая является безусловной и положена всем без исключения гражданам России, достигшим пенсионного возраста: мужчинам - с 65 лет, женщинам - с 60 лет. Несложно догадаться, что размер этих выплат, иначе называемых социальными, крайне невелик: на сегодняшний день он составляет чуть более 5 тысяч рублей в месяц. Эта сумма ежегодно индексируется в соответствии с уровнем инфляции, однако рассчитывать на её существенный рост нет никаких оснований.

Накопительная пенсия формируется из ежемесячных страховых отчислений в государственный (ПФР) или негосударственный пенсионный фонд , выплачиваемых с заработной платы сотрудника работодателем или, если речь идёт об индивидуальных предпринимателях или самозанятых гражданах, получающим официально зафиксированный доход гражданином. Именно на основании этих отчислений и высчитываются баллы: узнать их сумму в зависимости от заработка можно на сайте Пенсионного фонда.

Гражданин имеет право не только на получение пенсии в связи с наступлением определённых условий: он также может в любое время узнать, лично или через Интернет, актуальный размер своих накоплений, проверить правильность начислений, оспорить неправомерные действия Пенсионного Фонда или, если ему положено две и более пенсии, выбрать наиболее подходящий для себя вариант.

Важно : вследствие технической сложности для конечного пользователя и безальтернативности Единой системы идентификации и аутентификации (ЕСИА), используемой для авторизации в личном кабинете на Госуслугах или портале ПФР и зачастую делающей невозможным комфортное использование этих электронных сервисов, а также ставших в последнее время регулярными перебоев в работе самого сайта Госуслуги, гражданину, желающему узнать, сколько баллов ему начислено и каков размер его будущей пенсии на сегодня, рекомендуется обратиться в отделение Пенсионного фонда лично: в конечном счёте это позволит сэкономить больше времени и сил.

Для того чтобы проверить состояние своей пенсии, перед визитом в ПФР необходимо взять с собой:

• паспорт гражданина Российской Федерации;
• страховое свидетельство (СНИЛС — небольшая зелёная карточка);
• иногда - дополнительные документы, подтверждающие прохождение военной службы, особые условия труда, свидетельствующие о размере семьи и так далее.

Совет : уточнить список требуемых бумаг можно заранее, связавшись по телефону со специалистом местного отделение Пенсионного фонда или воспользовавшись услугами онлайн-приёмной на сайте госучреждения.

Запрос информации через Интернет осуществляется через сервис Госуслуги; уже зарегистрированному и подтвердившему личность пользователю не понадобится предоставлять системе никаких дополнительных данных. Но до этого потребуется указать свои паспортные данные, номера СНИЛС и ряда дополнительных документов , что делает процедуру получения информации о пенсионных начислениях через Интернет идентичной личному обращению. Кроме того, посмотреть размер своей пенсии и воспользоваться большинством других опций сайтов Госуслуги и ПФР не получится до подтверждения личности и получения «полноценных» аутентификационных данных - лично, по почте или в виде электронного ключа; процесс занимает, в зависимости от выбранного гражданином пути, немало времени, неудобен и, при отсутствии у будущего пенсионера желания активно пользоваться всеми функциями ЕСИА, нецелесообразен.

Важно : во всех случаях для того, чтобы узнать текущую сумму пенсионных начислений, гражданину потребуется СНИЛС. Без этого документа не обойтись: если по каким-либо причинам он не был получен (что на сегодня крайне маловероятно) или был утерян, необходимо обратиться к специалистам Пенсионного фонда России с заявлением о его предоставлении или выдаче новой карточки. Содержащийся на документе номер уникален в пределах страны и, как и паспортные данные, не должен без необходимости разглашаться посторонним людям. Помимо того, СНИЛС непременно потребуется предоставить при оформлении и большинстве других крупных финансовых учреждений.

Чтобы узнать размер своей будущей пенсии, можно также обратиться к сотруднику отдела кадров своего предприятия или консультанту тесно сотрудничающего с государством ПАО «Сбербанк России». Первый вариант подходит тем, кто всю жизнь проработал в одной организации: в противном случае получить необходимую информацию будет значительно легче, непосредственно придя в отделение ПФР. Второй предполагает личное присутствие заявителя: воспользоваться возможностями в данном случае не получится. При себе, как обычно, потребуется иметь гражданский паспорт и СНИЛС; в отделении, кроме того, можно произвести первичный или повторный и узнать о новых предложениях и акциях от крупнейшего финансового учреждения России. Порядок получения информации сведений о размере пенсии в отделе кадров можно уточнить непосредственно у специалиста; обычно в этом случае работнику не нужно предоставлять никаких документов.

Важно : узнать о своих пенсионных начислениях имеет право любой гражданин России, вне зависимости от возраста, социального положения и текущей трудовой занятости. Специалисты Пенсионного фонда или иных предоставляющих соответствующую информацию структур не имеют права отказать в услуге; если такое произошло, необходимо уведомить о случившемся непосредственное начальство и, при получении нового отказа, вышестоящие органы.

Как узнать размер пенсии на сайте Госуслуги?

В соответствии со стандартами Единой системы идентификации и аутентификации пользоваться большинством функций портала, связанных с персональными данными, можно только после подтверждения личности.

Это сложная процедура, первый шаг которой - , введя имя, фамилию, адрес электронной почты и действующий сотовый номер. Затем понадобится дополнить сведения о себе (тут-то и пригодятся паспорт гражданина России и СНИЛС), а далее, после прохождения проверки в нескольких госструктурах, - получить аутентификационные данные.

Успешно преодолев все этапы, полноправный пользователь Госуслуг сможет не только посмотреть размер своих пенсионных начислений, но и получить архивную справку из МВД, записаться к врачу или оставить запрос на оказание других предоставляемых в электронном виде услуг. Здесь же можно узнать - при условии, правда, что этим лицом является сам зарегистрированный.

Чтобы проверить размер пенсионных начислений на Госуслугах, уже зарегистрированному и «подтверждённому» пользователю необходимо:

• Перейти на сайт, воспользовавшись ссылкой gosuslugi.ru . Приступить к авторизации в личном кабинете, щёлкнув левой клавишей мыши по нужной ссылке.

• Ввести придуманный при регистрации пароль, после чего нажать синюю кнопку «Войти». Если пароль был забыт или утерян, необходимо воспользоваться соответствующей ссылкой, размещённой под кнопкой.

Важно : посетитель сайта может авторизоваться и с помощью квалифицированной электронной подписи, перейдя по самой нижней ссылке. Вполне логично, что в этом случае необходимо иметь под рукой содержащий ЭЦП «ключ» - флеш-карту, карту памяти или жёсткий диск, который нужно будет обычным путём подсоединить к ПК через USB-разъём.

• Многие пользователи в последнее время сталкиваются с проблемой: войдя в личный кабинет, они оказываются перенаправлены на раздел сайта «Для иностранных граждан» и, соответственно, не могут быстро найти нужную услугу. Выход прост: в левом верхнем углу главной страницы необходимо вызвать кликом мыши выпадающее меню и выбрать в нём пункт «Для граждан»; повторной авторизации в этом случае не требуется.

• Первый, наиболее простой способ посмотреть размер своих пенсионных накоплений - немного прокрутив открывшуюся страницу вниз, дойти до раздела «Популярное на портале» и выбрать услугу «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР», как и прежде, щёлкнув по ней мышью.

• Однако эта опция, в зависимости от региона проживания человека и статистики запросов, не всегда оказывается в «Популярном». Тогда необходимо, ещё немного опустившись вниз, нажать на расположенную по центру синюю кнопку «Все услуги».

• На вновь открывшейся странице нужно найти раздел «Пенсия, пособия и льготы» и открыть его кликом мыши.

• На новой странице пользователь увидит упомянутую ранее ссылку и сможет перейти к ней привычным способом.

Важно : хотя визуальный поиск по странице не занимает много времени, не желающий ждать человек может сразу перейти к полному перечню предоставляемых услуг, щёлкнув мышью по расположенному вверху одноимённому подзаголовку.

• Теперь остаётся только подтвердить своё согласие на обработку данных, нажав синюю расположенную справа от центра синюю кнопку «Получить услугу». Информация будет предоставлена гражданину в течение нескольких минут в доступном для скачивания файле PDF. С ней можно ознакомиться в личном кабинете; кроме того, пользователь имеет возможность отправить файл на свою электронную почту или сохранить документ на жёстком диске ПК.

Важно : человеку, не прошедшему до конца процедуру аутентификации на портале Госуслуги, получить выписку не удастся. Сервис в любом случае предложит ему ввести недостающие сведения и пройти остальные этапы, описанные выше.

Преимущества получения информации о пенсионных начислениях на сайте Госуслуги:

1. Мобильность . Пользователю портала не нужно никуда идти и даже отрываться от компьютера или ноутбука: достаточно, пройдя единовременную процедуру аутентификации, в дальнейшем просто вводить придуманный ранее пароль или пользоваться электронным ключом.
2. Безвозмездность . Большая часть представленных на портале государственных услуг оказывается совершенно бесплатно. За другие гражданину придётся уплатить пошлину в установленном размере, однако пользование интернет-ресурсом и в таком случае не будет стоить ему ни копейки.
3. Доступность . В отличие от государственных учреждений, каждое из которых имеет свои часы приёма, по понятным причинам обычно совпадающие со временем работы нуждающегося в получении услуги гражданина, сайт функционирует круглые сутки, без выходных и праздников. Конечно, если для обработки заявки нужно участие человека (специалиста соответствующего ведомства), пользователю придётся подождать начала рабочего дня, но оставить заявку он может тогда, когда ему удобнее - днём или ночью, в будний или выходной день.
4. Отсутствие очередей . Само собой разумеется, если человеку не нужно лично являться в государственное учреждение, ему не потребуется и терять время, ожидая, пока наступит его черёд войти в кабинет или подойти к окошку. Кроме того, пользователю Госуслуг не придётся сталкиваться с необходимостью вживую общаться с другими посетителями и сотрудниками - иногда не самыми приятными людьми.

Недостатки пользования Госуслугами:

1. Техническая сложность аутентификации . Процедура вкратце была описана выше: она долга, неудобна и зачастую отбивает у гражданина всякое желание переходить на общение с государством посредством Интернета. Многим проще дойти по отделения Пенсионного фонда, особенно если он не так далеко расположен, немного подождать и решить все вопросы при личном общении с сотрудником, чем делиться с сервисом всеми персональными данными, а затем тратить время на ожидание подтверждения личности.
2. Необходимость наличия вычислительного устройства , подключённого к Интернету. Чтобы узнать о размере своих пенсионных начислений, гражданину потребуется иметь под рукой компьютер, ноутбук, планшет или смартфон (для последних разработано мобильное приложение «Госуслуги»). Важно и наличие стабильного, пусть даже не самого быстрого Интернета: взаимодействие с порталом, от авторизации до получения готовой электронной выписки, происходит исключительно в режиме онлайн.
3. Непредсказуемое время ожидания . Да, тратить время в очередях пользователю не придётся; но также невозможно предсказать, как быстро будет дан ответ на его запрос. Ответ зависит от множества случайных факторов, повлиять на которые нельзя. В последние годы отмечается небольшое увеличение скорости оказания услуг, но говорить о серьёзном прорыве в этой области пока не приходится.

Важно : портал Госуслуги работает только с Пенсионным фондом России - государственной некоммерческой структурой. Гражданин, переведший накопительную часть пенсии в негосударственный фонд, не сможет получить на сайте информации о текущем положении дел: ему придётся направить запрос, лично, по почте или иным предусмотренным образом в отделение избранного им НПФ.

Как посмотреть свою пенсию в Пенсионном фонде?

Итак, портал Госуслуги имеет как несомненные плюсы, так и не изжитые пока минусы, делающие работу с ним по меньшей мере некомфортной. То же, к сожалению, относится и к сайту Пенсионного Фонда России, расположенному по адресу pfrf.ru . Авторизация на нём происходит через ту же Единую систему (ЕСИА), и, по сути, личный кабинет ПФ РФ - сильно урезанная версия Госуслуг. Чтобы посмотреть свои пенсионные начисления на текущий момент, пользователю после входа в личный кабинет необходимо выбрать раздел меню «Формирование пенсионных прав»: там он получит всю актуальную информацию за прошедший период. Никаких сложностей здесь нет: пара щелчков мышью - и данные можно просматривать, копировать и сохранять в файл.

А вот по-настоящему существенное достоинство официального сайта ПФР - наличие универсального калькулятора пенсии, с помощью которого любой гражданин может проверить, правильно ли ему была начислена пенсия. Хотя создатели программы предуведомляют, что полученные значения носят чисто ознакомительный характер, при обнаружении серьёзных несовпадений пользователю есть смысл задуматься об обращении в Пенсионный фонд с требованием разъяснить ситуацию. Конечно, при расхождении в десяток-другой рублей такое действие вряд ли будет оправдано; но чем больше разница, тем оперативнее нужно выяснять, в чём её причина.

Особенно приятно, что «официальный» пенсионный калькулятор доступен даже незарегистрированным посетителям сайта; чтобы воспользоваться им, нужно всего лишь:

• Перейти на портал ПФР, введя в любом браузере pfrf.ru . На главной странице портала перейти, как и для получения информации о размере пенсионных начислений, по ссылке «Личный кабинет гражданина».

• Авторизации не требуется; достаточно найти вверху страницы новую ссылку «Пенсионный калькулятор» и кликнуть по ней левой клавишей мыши.

• Другой способ получить доступ к программе - прокрутив главную страницу сайта до самого низа, щёлкнуть по одноимённой синей кнопке с пиктограммой калькулятора.

• Первое, что может сделать посетитель сайта, - узнать, сколько баллов, необходимых для получения пенсии, ему будет начислено в текущем году. Для этого существует отдельное окошко, расположенное вверху страницы справа. Как ясно из содержащегося в нём пояснения, пользователю достаточно ввести в единственное поле размер своей ежемесячной заработной платы и нажать кнопку «Рассчитать» - внизу виджета появится новое окошко с годовым количеством баллов.

• Теперь, немного спустившись вниз, будущий пенсионер может приступить к основным вычислениям. Для этого ему придётся заполнить несколько полей (от «Пола» до «Официальной зарплаты») и нажать синюю кнопку «Рассчитать» внизу страницы.

• Как и ранее, окошко с результатами вычислений появится под калькулятором. В нём будет указано заработанное человеком количество баллов (коэффициентов), размер ежемесячной заработной платы и общая продолжительность трудового стажа.

• Несложно проверить справедливость приведённого ранее утверждения о размере и порядке назначения трудовой пенсии: если количество полученных баллов не превышает 30 или гражданин вовсе официально не работал, ему будет назначена минимальная (социальная) пенсия, на 2018 год составляющая 5034,25 рубля в месяц, или 60411 рублей в год.

Преимущества и недостатки получения информации посредством сайта Пенсионного Фонда России в целом совпадают с перечисленными выше для Госуслуг.

Гражданин всегда может проверить размер своей будущей пенсии лично, придя в местное отделение ПФР и обратившись к специалисту. Список необходимых для этого документов был приведён ранее; сейчас же есть смысл рассмотреть достоинства и неудобства визита в Пенсионный фонд.

К плюсам относятся:

1. Помощь специалиста . С ним можно сразу обсудить все вопросы, находящиеся в его компетенции, в том числе узнать, почему реальный размер пенсии отличается от ожидаемого, как оспорить сделанные ПФР вычисления и можно ли перейти на другую пенсию, если их предусмотрено несколько. Важно при этом понимать, что Пенсионный фонд России отвечает только за свою деятельность: гражданину, переведшему накопительную часть пенсии в НПФ, необходимо обращаться за разъяснениями туда.
2. Простота . Чтобы получить исчерпывающий ответ, не нужно обладать компьютерной грамотностью и беспокоиться о наличии интернет-соединения. Достаточно выйти из квартиры, прихватив с собой паспорт и СНИЛС, добраться до отделения и подождать своей очереди: всё остальное сделает сотрудник ПФР.
3. Достоверность . Полученная на Госуслугах выписка не заверена электронно-цифровой подписью и потому не обладает юридической силой; специалист же Пенсионного фонда может оформить необходимый документ по всем требованиям закона — с печатями и штампами.

Недостатки личного посещения ПФР совпадают с достоинствами получения электронной услуги; это:

• необходимость покидать дом;
• ожидание в очереди;
• обязательные затраты на дорогу (проезд в общественном транспорте, на такси или расходы на горючее для собственного автомобиля);
• фиксированные часы приёма, совпадающие с графиком работы большинства граждан.

Важно : кроме личного посещения и «общения» по Интернету, гражданин может отправить запрос в Пенсионный фонд заказным письмом, лучше - с уведомлением о вручении. Однако стоить такое отправление будет недёшево, а время ожидания ответа растянется на срок до десяти рабочих дней с момента получения госучреждением запроса, что при современном темпе жизни вряд ли может обрадовать занятого человека.

Подводим итоги

Проверить свои пенсионные начисления можно как через Интернет, так и лично придя в отделение ПФР или направив туда заказное письмо. Оба способа по-своему хороши, и каждый из них имеет изъяны.

Прежде чем оспаривать кажущийся несправедливым размер начислений, будущий пенсионер может воспользоваться удобным онлайн-калькулятором, доступным на сайте Пенсионного фонда: программа предоставит ему приблизительный расчёт общего числа баллов, размера пенсии и суммарного стажа. С этими данными, хотя и не являющимися юридически значимыми, нужно обращаться к специалисту ПФР, чтобы получить мотивированный ответ или инициировать дальнейшие разбирательства.

Содержание

Пенсия – это начисляемые государством выплаты гражданам, достигшим пожилого возраста. Данный вид компенсации могут получать люди, имеющие достаточный стаж для этого, и льготники. Например, их могут получать по инвалидности или при потере кормильца. После проведенной реформы государством производятся изменения о начислении данных выплат. Прежним остался только расчет пенсии для родившихся до 1967 года.

Как насчитывается пенсия на сегодняшний день

Для граждан старше 50 лет расчет пенсии для родившихся до 1967 г. выполняется особым образом. Сумма состоит из обязательной фиксированной государственной части и страховой. Величина будет зависть от следующих факторов:

1. возраста человека;
2. количества отработанных лет, профессии;
3. от размера получаемой заработной платы.

Порядок расчета пенсии для родившихся до 1967 г. зависит от таких факторов:

1. Является ли человек участником программы софинасирования. Софинсирование – это поддержка государства в виде дополнительных начислений к компенсациям по старости, позволяющим гражданину увеличить личные взносы на свою будущую накопительную долю. В софинансировании могут участвовать несколько сторон: сам гражданин, государство (это является делом добровольным и осуществляется на основании заявления), работодатель (это необязательно, но многие предприятия это считают дополнительной мотивацией в рамках предоставляемого им социального пакета)
2. Совершает ли гражданин регулярные платежи в счет накопительной части будущей компенсации.

Нормативно-правовая база

Расчет пенсии для родившихся до 1967 г. регулируется федеральным законодательством 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. В данном законе рассматриваются аспекты расчета страховой части. Предусматриваются следующие виды страховых пенсий: страховая по старости, страховая по инвалидности, страховая по случаю . К нормативно-правовой базе можно отнести и федеральный закон 173-ФЗ «О трудовых пенсиях», в котором тоже можно ознакомиться с аспектами пенсионных выплат.

Общий порядок расчета пенсионных выплат

Чтобы гражданин мог рассчитывать на получение пособия по страховой части, у будущего пенсионера должны быть соблюдены такие условия:

1. Мужчины могут рассчитывать на компенсацию в возрасте 60 лет, женщины – в возрасте 55 лет (некоторые категории людей могут обратиться за получением компенсации по старости до наступления данного возраста).
2. Страховой стаж должен быть не менее 15 лет.
3. Важны индивидуальные коэффициенты, по которым можно рассчитать пенсию по ИПК. За каждый период трудового стажа человеку начисляется определенный балл (коэффициент). Сумма их должна быть не менее 30.

Если нужно произвести расчет пенсии для родившихся до 1967 г., каждое условие необходимо рассмотреть отдельно. Трудовая компенсация по старости назначается людям, достигшим возраста: для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет. Есть определенные категории граждан, которые могут рассчитывать на досрочный выход, на заслуженный отдых. К ним относятся:

1. граждане, которые трудились в определенных условиях (вредных и т.п.);
2. имеющие определенные специальности и должности;
3. имеющие определенный стаж работы, трудовой или страховой.

К таким можно отнести:

• лиц, работавших в подземных сооружениях или в цехах с повышенными температурами, с особо тяжелыми условиями работы;
• женщин, трудившихся с высокой интенсивностью или управлявших тяжелой техникой;
• железнодорожников;
• геологоразведчиков, поисковиков;
• рабочих морских и речных судов;
• горнорабочих;
• работников авиационной отрасли;
• спасателей;
• педагогов;
• медиков, работающих с населением.

• многодетные матери с пятью детьми, или от двух и более, ;
• инвалиды по зрению или получившие травму в результате боевых действий.

К досрочным компенсациям можно отнести льготный тип пенсии, который могут получить следующие группы граждан:

1. Если их деятельность была связана с тяжелым физическим трудом или работой в неблагоприятных условиях.
2. Если работа выполнялась в условиях Крайнего Севера или в местности, приравненной к таким же.
3. Если в условия работы включался определенный срок выполнения, после которого независимо от возраста наступало время выхода на заслуженный отдых.

На страховую долю могут рассчитывать люди, занимающиеся воспитанием детей в одиночку. Если у единственного кормильца имелся определенный срок работы, то страховая доля тоже начисляется. Чтобы оформить любой вид выплат по старости, нужно подтвердить, что кормилец отсутствует или умер, предоставив свидетельство о смерти или решение суда о признании безвестно отсутствующим.

Трудовой стаж

Вторым условием при получении страхового пособия является страховой стаж. Это периоды времени, в течение которого человек производил отчисления в Пенсионный фонд. Существует два вида страхового стажа:

1. обычный – это вид стажа, когда отчисления в ПФ производятся гражданами, работающими на обычных условиях труда;
2. специальный – в отличие от обычного, этот стаж характеризует вид труда в особых (например, вредных или опасных) условиях.

Стаж работы до 1 января 2002г.

Исчисление стажа работы до 01 января 2002 г. производится в календарном порядке по фактической продолжительности каждого периода. Подтверждением факта работы, службы в армии или периода ухода за ребенком, и для начисления страховой части станут бумаги личного хранения. Что должен человек сам представить в фонд:

1. трудовую книжку;
2. трудовые договоры;
3. справки о заработной плате за пять лет работы подряд до 01.01.2002 г.;
4. военный билет;
5. свидетельство о рождении ребенка;
6. свидетельство о браке.

Только при наличии в фонде данных документов он может рассчитывать на своевременное назначение пенсии в установленном размере. Для учета отработанного времени с 2002 г. в Пенсионном фонде на каждого застрахованного гражданина должны открывать индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером. В нем госработники обязаны отражать:

• данные о периодах трудовой деятельности;
• сведения о заработной плате до 01.01.2002 г.;
• суммах, начисленных и уплаченных работодателем или лично застрахованным лицом страховых взносов.

Учет отработанного времени с 2002 г.

Информация о периодах работы и зарплате до 2002 г. в ПФ работодателем предоставляется в 2003-2004 гг. Если в эти периоды человек не работал или работодатель предоставлял неполную или недостоверную информацию, то фонд не будет располагать нужной информацией. Если застрахованное лицо сомневается, что все сведения предоставлены, то всегда можно обратиться и предоставить недостающие сведения о стаже и зарплате до 2002 г. В трудовой стаж берутся следующие периоды:

1. армия, служба в ОВД;
2. служба в органах и учреждениях уголовно-исправительной системы;
3. получение социального пособия по временной нетрудоспособности (декрет);
4. уход за ребенком до 1,5 лет;
5. постановка на учет по безработице;
6. перенаправление государственного служащего для трудоустройства в другой местности;
7. участие в общественных работах;
8. ссылка или пребывание в тюрьме или колонии;
9. уход за инвалидом;
10. с достижения гражданином 80 лет.

Какие периоды включаются в трудовой стаж

На основании закона минимальный страховой стаж с каждым месяцем увеличивается. В 2015 г. он составлял 6 лет, в 2019 г. будет составлять 9 лет, а в 2025 году будет уже 15 лет. Если по достижении пожилого возраста не было отработано минимального количества лет, то страховая компенсация по старости будет не начислена. Страховой стаж определяется по записям в трудовой книжке, показывающим период официального трудоустройства работника.

Если у работника трудовая книжка утрачена или некоторые записи отсутствуют, то подтвердят стаж следующие документы:

1. трудовые договоры;
2. справки, выданные работнику на предыдущих местах работы;
3. выписки из приказов (например, приказы на прием и на увольнение);
4. лицевые счета сотрудника;
5. ведомости на выдачу заработной платы.

С 2019 г. начали действовать нововведения по расчету пенсии для родившихся до 1967 г. по новым формулам. По закону люди, имеющие трудовой стаж 35 лет, имеют право на получение доплаты. А тем, кто проработал (официально) более сорока лет (40 лет – женщины, 45 – мужчины), при выходе на заслуженный отдых государство будет выплачивать надбавку в еще большем размере.

Третьим условием при получении страхового пособия являются индивидуальные коэффициенты. Это количество баллов, заработанных за 12 месяцев или тех периодов, которые входят в стаж. Данные коэффициенты рассчитываются в зависимости от заработной платы человека при условии его официального трудоустройства. Чем больше заработная плата, тем выше коэффициенты. Основное условие – до выхода на заслуженный отдых коэффициенты не должны быть меньше 30.

На основании закона «О страховых пенсиях» установлены повышающие требования к минимальному пенсионному коэффициенту. Если с 1 января 2015 г. страховая компенсация по старости назначается при наличии коэффициента не ниже 6,6, то с последующим повышением коэффициента ежегодно на 2,4 к 2025 г. максимальный размер его будет составлять 30.

Все периоды будут включены в стаж, если в них была трудовая активность продолжительностью хотя бы один рабочий день, в течение которой происходили отчисления в ПФР. Схема увеличения коэффициента в таблице:

Год выхода на пенсию	Минимальный коэффициент
с 2025 и позже

Пенсия для рожденных до 1967­

Правительство РФ в 2019 г. активно проводит пенсионную реформу. Расчет пенсии для родившихся до 1967 г. складывается из трех долей. Это:

1. базовая доля;
2. Накопительная доля;
3. страховая.

Базовая часть

Базовая – это фиксированная компенсация, которую получает каждый человек, достигший пожилого возраста независимо от стажа. С 1 января 2002 г. окончательная базовая ставка была установлена в размере 450 рублей в месяц. Эта сумма полагается всем гражданам, достигшим пожилого возраста и имеющим трудовой стаж более 5 лет. На ее размер влияет возраст человека.

Накопительная часть пенсионного обеспечения

Эта доля доступна только тем гражданам, которые родились до 1967 г. и являются участниками ОПС. Она формируется, если в период с 2002 по 2004 гг. работодателем ежемесячно уплачивались страховые взносы на накопительную долю трудовой деятельности в размере 6% от заработной платы. Она формируется на добровольной основе для участников Программы государственного софинансирования пенсии и лиц, направлявших средства материнского (семейного) капитала на . Общая сумма, идущая в накопительную долю, не должна превышать 463 000 рублей в год.

На основании федерального постановления п. 11 ст. 31 «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой выплаты в Российской Федерации» застрахованные лица, родившиеся до 1967 г., заключившие договор об обязательном пенсионном страховании и обратившиеся с заявлением о переходе в негосударственный фонд (НПФ), подают заявление об отказе от финансирования накопительной части и направлении на финансирование страховой части в размере 6 процентов от индивидуальной части тарифа страхового взноса.

Граждане могут узнать о своих накоплениях в Пенсионном фонде Российской Федерации, написав заявление в установленной форме. Выплаты государственного обеспечения, согласно п. 2 ст. 217 НК РФ, не подлежат налогообложению, не учитываются в расчетах налога на доходы физических лиц, за исключением выплат при наличии у физического лица добровольного страхования накопительной части.

Страховая пенсия

В нее включается весь трудовой стаж, накопленный к 2002 г., размер заработной платы и специального коэффициента. Разберем методику для расчета страховой доли, который должен считаться по следующей алгоритму:

• СП = ПБ * ЦБ * ПК1 + ФВ * ПК2, где:
  • СП – это количество средств, рассчитанных для выплаты страховой выплаты;
  • ПБ – накопленные за время баллы;
  • ЦБ – установленная на момент расчетов цена за 1 балл;
  • ПК1 и ПК2 – это повышающие премиальные коэффициенты за выход на заслуженный отдых в более поздний период;
  • ФВ – сумма фиксированная

Порядок оформления пенсии

Узнайте о порядке, как же оформить пенсию, куда обратиться, и какие бумаги нужны для этого. Оформлением выплаты рекомендуется начать заниматься заранее, чтобы успеть полностью подготовить бумаги. С полным пакетом необходимо обратиться в уполномоченный орган для начисления и выплаты пособия. Существует пошаговая инструкция для расчета выплаты и предоставления документов в ПФР. Полный перечень документов приведен ниже.

Сроки подачи документов

Вторым шагом является сдача документов в Пенсионный фонд Российской Федерации. После сбора в любое время после достижения пожилого возраста (для женщин возраст должен составлять 55, для мужчин -­ 60 лет и более), необходимо обратиться в Пенсионный фонд своего региона для назначения и расчета размера выплат. Тогда расчет выплаты для родившихся до 1967 г. начинается с даты подачи заявления с полным комплектом документов.

Куда обращаться с заявлением

Если Пенсионный фонд затребует предоставление дополнительной информации, то специалист, принимающий документы, отказать в подаче заявления не имеет право. Обратившемуся человеку в 3-месячный срок необходимо подать недостающую информацию. Если сроки будут соблюдены, то компенсация будет начисляться со дня подачи заявления. Если срок будет пропущен, то необходимо будет подавать полный пакет документов заново, и дата обращения за назначением выплаты изменена. Заявление в фонде должно быть рассмотрено в течение 10 дней, с даты подачи полного пакета бумаг.

После расчета выплаты важен момент ее получения. В случае, если все документы оформлены правильно и поданы в срок, сумму посчитают и оформят уже на 10 день. Если пенсионером были поданы данные банковской карты или счета, то выплата осуществляется на нее, на 10-й день, и обращаться никуда не требуется. При получении денег по почте возможны задержки на 1-3 дня, требующиеся для обработки новой заявки почтовой службой. Если сумма меньше прожиточного минимума (он составляет 10-11 тысяч рублей), обратитесь в ПФ.

Последний шаг относится к тем гражданам, которые после выхода на заслуженный отдых продолжают работать. Для них происходит перерасчет выплат. Необходимо в Пенсионный фонд представить справку с места работы о начисленной заработной плате за год и произведенных страховых компенсациях, заполнить и передать сотруднику фонда соответствующее заявление. Оно будет рассматриваться в течение 10 дней. Каждый человек выбирает для себя, работать или сразу после наступления пожилого возраста выходить на заслуженный отдых.

Какие документы необходимо предоставить

Первый шаг – это подготовка документов. Существует следующий перечень бумаг:

1. паспорт для граждан России или вид на жительство для граждан иностранных государств;
2. все бланки об учебе и образовании;
3. в оригинале и копиях – трудовую книжку;
4. по необходимости могут потребоваться справки от работодателя;
5. страховое свидетельство (СНИЛС);
6. свидетельство о заключении брака;
7. справка, подтверждающая место проживания и имеющийся состав семьи;
8. копии документов об удостоверении личности иждивенцев;
9. справка о размере средней заработной платы работника по последнему месту работы;
10. реквизиты банковского учреждения, которое будет доставлять выплаты;
11. заявление в Пенсионный фонд;
12. справка о среднемесячной заработной плате до 01.01.2002 г. за 60 месяцев подряд;
13. справка о том, что другой вид выплаты лицу не назначен.

Как рассчитать свою пенсию

Каждый человек, который выходит на заслуженный отдых, может произвести расчет пенсии самостоятельно, зная формулы и параметры для ее расчета. Возможно произвести онлайн-расчет, встречаются и калькуляторы. Если самому не получается произвести расчет, есть возможность обратиться в Пенсионный фонд для обучения расчету или запроса информации о будущих доходах.

Общая формула

Формула для расчета будет выглядеть следующим образом:

• П = ФВ + НЧ + СЧ, где
  • ФВ – фиксированная доля (базовая);
  • НЧ – накопительная доля;
  • СЧ – страховая доля.

Порядок определения страховой части

Фиксированная доля устанавливается государством. Накопительная доля у каждого гражданина своя. Поэтому нам необходимо знать, как рассчитывается страховая доля. Для этого есть принцип расчета:

• СЧ = ПК/Т, где:
  • СЧ – страховая часть;
  • ПК – пенсионный капитал;
  • Т – предполагаемое время, которое будут платить компенсацию, измеряемое в месяцах

Из данной формулы нам неизвестно значение пенсионного капитала, который необходимо высчитать по-новому. Капитал складывается из значений условного пенсионного капитала (УПК) и расчетной выплаты (РП). Рассчитывается по формуле:

• РП = СК * ЗР / ЗП * СЗП, где:
  • СК – это коэффициент за отработанный стаж. Он равен 0,55 (для мужчин, чей стаж равен 25 лет, женщин – стаж 20 лет). За каждый отработанный сверх стажа год начисляется 0,01, хотя данный показатель не должен быть больше 0,75.
  • ЗР/ЗП – это соотношение заработной платы к среднему заработку по стране. Его уровень не должен быть больше 1,2.
  • СЗП – средний размер заработной платы рассчитывается ПФ в размере 1671 рубля.

После вычисления расчетной выплаты можно узнать размер условного капитала:

• УПК = РП – БЧ / Т, где РП – расчетная компенсация, БЧ – базовая часть, Т - предполагаемое время выплаты, измеряемое в месяцах.

Для расчета страховой части нам необходимо знать только значение ПК1, который можно узнать только в Пенсионном фонде Российской Федерации (ПФР). Когда вы будете знать все данные, сможете вычислить страховую долю, и в итоге подсчитать, на какое пособие сможете рассчитывать, выйдя на заслуженный отдых. Ежегодно государством производится повышение пенсии. На это влияют индексация и инфляция. Индексация – это увеличение размера выплат, которое производится ежегодно.

Пример расчета­

Гражданин Сидоров Иван Сергеевич, родившийся в 1956 г., может выйти на заслуженный отдых в 2016 г. Стаж работы гражданина составляет 29 лет. Заработная плата его составляла в месяц 1700 рублей. Необходимо рассмотреть пошагово расчет пенсии:

1. Первоначально необходимо рассчитать коэффициент стажа. За 25-летний стаж коэффициент составляет 0,55, за каждый следующий год идет прибавка 0,01. Итоговая ставка гражданина будет составлять 0,59 баллов.
2. Делите заработную плату на среднюю заработную плату, то есть 1700:1671 = 1,02.
3. Подставляйте эти цифры в формулу (см. выше) и находите показатель пенсионного капитала: 1,02 х 1671 х 0,60 - 450 (фиксированная выплата в 2002 г.) х 228 (приблизительное количество месяцев компенсации) = 130564,66. Так высчитывается капитал на 2002 г.
4. Каждый год правительство индексирует пенсии, из-за этого необходимо умножить полученное число на суммарный коэффициент: 130564,66 х 5,6148 =733094,45 – таков размер пенсионного капитала Ивана Сергеевича к 2019 г.
5. Делается небольшая надбавка за постсоветский период работы с 1991 по 2002 гг., она равна 0,1 от суммы капитала и составляет 73309,45.
6. Ко всем этим надбавкам нужно прибавить сумму компенсаций, собранных на лицевом счете, которые выплачивал работодатель с 2002 г. По данным Пенсионного фонда они составляют 856342,10 р. Принцип расчета: складываем все эти цифры: 733094,45 + 73309,45 + 856342,10 = 1662746,00.
7. Делите полученную сумму на приблизительный период выплаты пособия, так вы проведете определение пособия (228 месяцев): 1662746,00: 228 = 7292,75.
8. Умножайте индивидуальный пенсионный коэффициент (по взносам он составил 106,393) и стоимость балла (в 2019 г. она равна 78,28). Вы получите дополнительную страховую часть: 8328,44 р.
9. К страховой части прибавляйте базовую фиксированную выплату, минимальный размер которой на данный момент равен 4805,11 рублей. Вы получите окончательный расчет, размер которого (8328,44 + 4805,110) = 13133,55 рублей.

Аноним 277

3 дн. Ответить

0 + -

Аноним 915

33 стаж, зарплата 35000р

3 дн. Ответить

Пенсионная выплата – вознаграждение, получаемое гражданами из пенсионных, страховых и иных фондов по окончании работы, при достижении определенного возраста, по инвалидности и в некоторых других случаях. Государство гарантирует социальную защищенность пенсионеров, следственно пенсии неоднократно пересматриваются, пересчитываются. Но не редки случаи неправильного начисления. Такие ошибки связаны, раньше каждого, с человеческим фактором, неприметная на 1-й взор оплошность в трудовой книжке, справке с работы может гораздо уменьшить размер пенсии. Если появляются сомнения о правильности начисления пенсии, нужно ее пересчитать.

Вам понадобится

• Трудовая книжка;
• Справка о размере среднемесячного заработка за 2000-2001 годы, либо за всякие 60 месяцев подряд;
• Калькулятор;
• Ручка либо карандаш;

Инструкция

1. Обратитесь в свое Управление Пенсионного фонда с заявлением на имя руководителя с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

2. Обратитесь в Основное Управление Пенсионного фонда своей области с заявлением на имя руководителя с просьбой проверить правильность начисленной пенсии с момента выхода на неё, со всеми надбавками, перерасчётами и т.д;

3. Независимо посчитайте размер пенсии. Определите стажевой показатель, тот, что для застрахованных лиц составляет 55% и возрастает на 0,01 за весь полный год всеобщего трудового стажа сверх указанной в реальном пункте длительности, но не больше чем на 20%.Женщине за 20 лет стажа устанавливается 55%, за 21 год – 56%, за 22 года – 57%. За 40 лет и огромнее – 75%(т.к. лимитация не больше 75%);Мужчине за 25 лет стажа устанавливается 55%, за 26 лет – 56%, за 27 лет – 57%. За 45 лет и огромнее – 75% (т.к. лимитация не больше 75%)

4. Определите среднемесячный заработок. Среднемесячный заработок определяется по сведениям персонифицированного учета в системе непременного пенсионного страхования, либо за всякие 60 месяцев подряд. Основанием служат документы, выдаваемые в установленном порядке работодателями либо муниципальными органами;

5. Определите среднемесячную заработную плату в Русской Федерации за тот же период;

6. Учтите среднемесячную заработную плату в Русской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденную Правительством Русской Федерации. Среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий, определена в сумме 1671 руб;

7. Высчитайте соотношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате. В Русской Федерации учитывается соотношение в размере не свыше 1,2 (исключение составляют районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности);

8. Дальше определите расчетный размер пенсии по формуле: стажевой показатель х соотношение среднемесячных заработков х 1671 (это среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001г. утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий);

9. Дальше определите пенсионный капитал по дальнейшей формуле. От полученного расчетного размера пенсии вычесть размер базовой части на 01.01.2002 в размере 450 рублей. Полученную сумму умножить на число месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии по старости (зависит от года назначения пенсии, скажем: пенсионная выплата с 01.01.2010 – 192 месяца,с 01.01.2011 – 204 месяца и т д прибавляя по 12). Полученная сумма составит пенсионный капитал на январь 2002 г;

10. Определите пенсионный капитал с учетом индексации на дату назначения дальнейшим образом. Умножить полученный пенсионный капитал на индекс возрастания за весь год с 01.01.2002 г: 2003 г – 1,307 2004 г – 1,177 2005 г – 1,114 2006 г – 1,127 2007 г – 1,16 2008 г – 1,204 2009 г – 1,269 2010 г – 1,427 2011 г – 1,088

11. В результате размер страховой части пенсии буден равен сумме расчетного пенсионного капитала деленного на период выплаты пенсии;

12. К полученному итогу прибавить сумму страховых вкладов учтенных на индивидуальном лицевом счете, на дату назначения, по данным индивидуального (персонифицированного) учета ПФР и поделить на ожидаемый период выплаты;

13. К полученному размеру страховой пенсии прибавить фиксированный базовый размер страховой части (определенный правительством РФ). Это и будет рассчитываемая пенсионная выплата

14. Сравните полученную сумму с суммами, насчитанными пенсионным фондом. Если они совпадут, то значит, что пенсионная выплата вам насчитана верно, если нет, попросите пересчитать еще раз, и объясните причину такой просьбы;

Совет 2: Как начисляется пенсионная выплата по инвалидности

Пенсионная выплата по инвалидности начисляется в непременном порядке тем гражданам, которые по состоянию здоровья не имеют вероятности заниматься трудовой деятельностью. Данный вид пенсий назначается в итоге наступления инвалидности, которая повлекла за собой полную либо частичную потерю трудоспособности по причине всеобщего заболевания и при наличии страхового стажа. Начисление пенсии по инвалидности осуществляется в соответствии с действующим правом РФ.



Инструкция

1. Существуют государственные, трудовые и общественные пенсии по инвалидности. В определенных случаях инвалиду предоставляется вероятность предпочесть особенно приемлемый для него вид пенсионного обеспечения. Пенсионная выплата по инвалидности, наступившая по причине горемычного случая на производстве, либо профессионального заболевания, назначается и выплачивается Фондом общественного страхования. Стоит учесть, что данный вид пенсий назначается самостоятельно от того, когда именно наступила инвалидность: непринужденно в период работы, до трудоустройства либо теснее позже прекращения трудовой деятельности.

2. Существуют два метода того, как производится начисление пенсии по инвалидности. 1-й метод связан с оформлением трудовой пенсии, а 2-й – подразумевает начисление государственной пенсии. В случае, если инвалид располагает правда бы минимальным страховым стажем, то начисление пенсионных выплат допустимо с учетом страхового стажа. Таким образом, гражданин получает законное право на оформление трудовой пенсии по инвалидности. При этом инвалид вправе предпочесть, какую из разновидностей пенсионных выплат ему предпочтительнее получать. Если же страховой стаж отсутствует, то пенсионная выплата начисляется согласно государственным нормам расчета общественных пенсионных выплат. Доплата к пенсии по инвалидности, а также другие выплаты будут начисляться в соответствии с нормами закона о пенсионном обеспечении РФ.

3. Государственная пенсионная выплата по инвалидности начисляется, как водится, военнослужащим, участникам Великой Отечественной Войны, а также лицам, которые пострадали в итоге техногенных и радиационных аварий. Причем, размер доплат к данной разновидности пенсии напрямую зависит от самого размера пенсионных выплат, срока службы и так дальше. Общественная пенсионная выплата по инвалидности предназначается, соответственно: инвалидам, детям-инвалидам и инвалидам с детства. В этом случае доплата к пенсии будет определяться исходя из правил действующего права.

4. Значимо знать, что согласно порядку начисления пенсии, регламентированному законом, выплаты осуществляются в течение того периода, на тот, что лицо было признано инвалидом. Либо до момента достижения гражданином общепенсионного возраста. Необходимо помнить, что пенсионная выплата по старости не должна быть поменьше пенсии по инвалидности, которая когда-то выплачивалась гражданину.

Совет 3: Как рассчитать пенсионную выплату по старости в 2011 году

Видео по теме


Работодатели весь месяц делают перечисления в пенсионный фонд. Размер выплат составляет 20% от заработной платы всего работника. Дабы рассчитать, какая пенсионная выплата по старости полагается всему работнику по достижении пенсионного возраста, экономист должен знать порядок ее начисления.



Инструкция

1. В начале расчета узнаете всеобщий стаж работы работника, среднюю заработную плату за отчетный период.

2. Для расчета пенсии возьмите пакет нужных документов на одного работника. Пакет включает в себя следующие документы: заявление работника о начислении пенсии, паспорт либо всякий иной документ, тот, что удостоверяет фигура работника, страховое свидетельство, документы о трудовом стаже и справка о размере средней заработной платы за интервал постоянного стажа, включающий всякие 5 лет каждой трудовой деятельности.

3. От того что пенсионная выплата по старости включает в себя три составляющие, то произведите расчет по всякой их 3 составляющих и просуммируйте их в финальном выводе.

4. Базовую составляющую устанавливает государство, ее размер колеблется в зависимости от возраста работника, наличия у него иждивенцев (и их числа) либо какого-нибудь ограничения работника к трудовой деятельности. Определите ее размер согласно пункта 7.

5. Следующую составляющую пенсии – страховую – определите согласно расчету, рассматривая, что ее размер прямопропорционально зависит от размера пенсионного капитала.

6. Третья составляющая – накопительная часть пенсии, которая зависит от размера всеобщей суммы добровольных вкладов, внесенных в пенсионный фонд и прибылей от вложения пенсионных средств.

7. Для определения базовой составляющей пенсии рассчитайте отношение произведения среднемесячного размера заработной платы застрахованного работника за отчетный период и стажевого показателя на произведение среднемесячной заработной платы работника и показателя по зарплате, утвержденного правительством.

8. Для расчета пенсионного капитала определите разницу между размером рассчитанной и базовой пенсии и умножьте ее на период, за тот, что ожидаются выплаты трудовой пенсии по старости .

9. Рассчитайте страховую составляющую пенсии. Для этого следует размер пенсионного капитала поделить на период, за тот, что ожидаются выплаты трудовой пенсии по старости .

10. Определите, положена ли работнику надбавка к пенсии, при позитивном итоге рассчитайте ее размер и просуммируйте к рассчитанной пенсии.

Видео по теме


Обратите внимание!
Если установлены различные районные показатели к заработной плате, учитывается показатель к заработной плате, действующий в данном районе либо местности для рабочих и служащих непроизводственных направлений;

Полезный совет
Для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в которых установлены районные показатели к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Русской Федерации учитывается в следующих размерах: не свыше 1,4 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере до 1,5 не свыше 1,7 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере от 1,5 до 1,8 не свыше 1,9 – для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен региональный показатель в размере от 1,8 и выше;